| 1 |
การกำหนดชั่วโมงปฏิบัติงาน-ว21-2561 |
|
| 2 |
บุคลากรกลุ่มบริหารงานงบประมาณ |
|
| 3 |
บุคลากรกลุ่มบริหารงานบุคคล |
|
| 4 |
1 โครงการพัฒนาระดับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียน |
|
| 5 |
2 โครงการพัฒนาคุณธรรม จริยธรรมและคุณลักษณะอันพึงประสงค์ |
|
| 6 |
3 โครงการพัฒนาระบบประกันคุณภาพการศึกษา |
|
| 7 |
4 โครงการพัฒนากระบวนการจัดการเรียนการสอนท |
|
| 8 |
5 โครงการพัฒนากระบวนการบริหารและการจัดการ |
|
| 9 |
คู่มือการดำเนินการตามหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินตำแหน่งและวิทยฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา |
|
| 10 |
แบบข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA) สำหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครู (ยังไม่มีวิทยฐานะ) |
|
| 11 |
แบบข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA) สำหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครู วิทยฐานะครูชำนาญการ |
|
| 12 |
แบบข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA) สำหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครู วิทยฐานะครูชำนาญการพิเศษ |
|
| 13 |
แบบฟอร์มขออนุมัติดำเนินการตามโครงการ 2565 |
|
| 14 |
ว234.1แนวทางการดำเนินการตามหลักเกณฑ์และวิธี-ผู้บริหาร |
|
| 15 |
ว234.2แนวทางการดำเนินการตามหลักเกณฑ์และวิธี-ครู |
|
| 16 |
แบบมอบหมายปฏิบัติงานที่บ้าน-Work-from-Home |
|
| 17 |
ID-Plan |
|
| 18 |
แบบประเมินเลื่อนเงินเดือน64-65 |
|
| 19 |
บันทึกข้อความขอใช้รถส่วนตัว64-65 |
|
| 20 |
บันทึกข้อความ-ขอเงินค่าพาหนะ64-65 |
|
| 21 |
PA2-รวมแบบประเมินผลการพัฒนางานตามข้อตกลง |
|
| 22 |
รวมแบบรายงานผลการปฏิบัติงานของข้าราชการครู-วPA-64-65 |
|
| 23 |
SAR2565 |
|
| 24 |
ระเบียบโรงเรียนระหานวิทยา บ้านพักครู |
|
| 25 |
แปลนบ้านพักครูโรงเรียนระหานวิทยา |
|
| 26 |
แบบฟอร์มใบคำร้องขอเข้าพัก บ้านพักครู |
|
| 27 |
แบบฟอร์มขออนุมัติดำเนินการกิจกรรมตามโครงการ |
|
| 28 |
PA2-ไม่มีวิทยฐานะ-รร.ระหานวิทยา |
|
| 29 |
PA2-ชำนาญการ-รร.ระหานวิทยา |
|
| 30 |
PA2-ชำนาญการพิเศษ-รร.ระหานวิทยา |
|
| 31 |
1.โครงการพัฒนาระดับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียน |
|
| 32 |
2โครงการพัฒนาคุณธรรม-จริยธรรมและคุณลักษณะ |
|
| 33 |
3โครงการพัฒนาระบบประกันคุณภาพการศึกษา |
|
| 34 |
4.โครงการพัฒนากระบวนการจัดการเรียนการสอน |
|
| 35 |
5.โครงการพัฒนากระบวนการบริหารและการจัดการ |
|
| 36 |
แผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณ 2567 |
|
| 37 |
แบบรายงานสรุปผลกิจกรรม-ปีงบประมาณ-2567 |
|
| 38 |
ประกาศค่าเป้าหมาย 2567 |
|
| 39 |
กำหนดค่าเป้าหมาย ผลสัมฤทธิ์ทางการเรียน 2567 |
|
| 40 |
ผังโครงสร้างองค์กร |
|
| 41 |
อำนาจหน้าที่ |
|
| 42 |
รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา |
|
| 43 |
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ |
|
| 44 |
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy |
|
| 45 |
แผนพัฒฯ 4 ปี โรงเรียนระหานวิทยา |
|
| 46 |
รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ |
|
| 47 |
รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการ ประจำปีงบประมาณ 2566 |
|
| 48 |
ข้อมูลสถิติการให้บริการ |
|
| 49 |
ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ |
|
| 50 |
แผนการบริหารและพัฒนาบุคลากรบุคคล |
|
| 51 |
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลโรงเรียนระหานวิทยา |
|
| 52 |
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ |
|
| 53 |
การขับเคลื่อนจริยธรรม |
|
| 54 |
คู่มือการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียน |
|
| 55 |
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
|
| 56 |
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy |
|
| 57 |
ประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน |
|
| 58 |
แผนป้องกันการทุจริตปี 67 |
|
| 59 |
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี |
|
| 60 |
มาตราการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |
|
| 61 |
รายงานการดำเนินเพื่อส่งเสริมคุณธรรม |
|
| 62 |
ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ |
|
| 63 |
รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี |
|
| 64 |
o24 |
|
| 65 |
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
|
| 66 |
แบบสรุปรายงานตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ |
|
| 67 |
แบบสรุปรายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดอันอาจคํานวณเป็นเงินได้ |
|
| 68 |
กํารสร้ํางวัฒนธรรม No Gift Policy ประจ ําปีงบประมําณ 2567 |
|
| 69 |
031 ประเมินความเสี่ยง |
|
| 70 |
แบบติดตามการดำเนินกิจกรรม ปีงบประมาณ 2567 |
|
| 71 |
แผนการจัดซื้อจัดจ้างเพื่อเผยแพร่ |
|
| 72 |
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลโรงเรียนระหานวิทยา |
|
| 73 |
แบบรายงานโรงเรียนระหานวิทยา |
|
| 74 |
แบบสรุปรายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดอันอาจคํานวณเป็นเงินได้ |
|
| 75 |
รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและพฤติกรรมมิชอบประจำปี |
|